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因此,接下来的六个月,首席执行官罗杰·哈迪和其高管层每周都给客户打电话,看看他们有何想法。
企业之所以存在“总裁”和“COO”的头衔,是考虑到了高管层的运营能力。如果你的企业处于高速发展模式,这一点非常重要。
相比之下,在欧洲,制造痛苦高管层控制大局已经超过一年。他们坚持认为,健康的货*及平衡的预算是一切问题的*。
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