1、一個組織的管理過程。
2、對於想要建立自組織團隊文化的組織來說，你對組織的管理人員有何建議呢？
3、覆蓋整個組織的管理上的支援尤爲重要。
4、質量管理體系:在質量方面指揮和控制組織的管理體系
5、一個人必須真正地相信組織的管理，才能貢獻出幫助組織變革所需要的精力和努力。
6、行動2.2：與其他部門和有關聯合國組織一道發揮世衛組織的管理作用。
7、營銷是被西方非營利*組織的管理者最後採納的職能。
8、我們的產品訊息溝通呈現不一致，而且缺乏有組織的管理系統。
9、此後這一理論被部分發達國家的營利組織、非營利組織和行政部門採納運用，對於改進這些組織的管理也取得了一定的成效。
10、委員會建議*艾美獎的規則和條例以及本組織的管理。
11、由於假如應用好這樣的牴觸，將對組織的管理非常有利。
12、通常工程師在從事技術職務工作後，會進入公司或組織的管理職位。
13、跨學科科研組織的管理問題，一直困擾高校、研究院所以及相關的機構和管理部門；
14、在現代人力資源管理，多一直講到工作滿意度及其在一個組織的管理的重要*。
15、自我評定是一種仔細認真的評價，通常由組織的管理者來實施，最終得出組織的有效*和效率以及質量管理體系成熟水平方面的意見或判斷。
