問題詳情：
“勞動*無保*，勞動超時無報酬，勞動安全無保障”，經常成為勞動爭議的焦點。在我國，維護勞動者合法權益的重要依據是（ ）
A、勞動者依法履行義務
B、依法簽訂勞動合同
C、勞動者樹立正確的擇業觀念
D、提高勞動者的職業技能
【回答】
B
【解析】
試題分析：勞動者依法履行義務是享有的權利的基礎和前提，A不適合題意；依法簽訂勞動合同是維護勞動者合法權益的重要依據，B適合題意；勞動者樹立正確的擇業觀念和提高職業技能有利於實現就業，C、D説法正確但不適合題意，排除。
考點：依法維護勞動者權益
知識點：生產 勞動與經營 企業與勞動者
題型：選擇題
