完善*績效考核制度。
推行績效考核制度，制定季度、年度員工績效考核標準，為提高銷售業績服務。
所有成功企業都建立了績效考核體系，擁有一套優秀的績效考核制度。
目前很多企業尚無可信的行業績效考評標準和績效考核制度，企業無法合理確定職工*。
其次，在這裏我要重申，差異化的績效考核制度不只是與“數據”有關。
對於團隊管理，阿里巴巴有獨具特*的績效考核制度。
另外，介紹了外國幾個典型的公務員績效考核制度。
本文提出了《燕趙都市報》走向成功的兩個關鍵因素——強勢的領導者、績效考核制度。
針對這些矛盾，文章最後提出要合理配置教師資源、評聘制度規範化、科學化並制定全面、公開的績效考核制度和方法的建議。
公安派出所實行績效考核制度有利於促進基層派出所各項業務工作和隊伍建設的整體推進，成效顯著。
