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目的:为*品生产企业管理销售人员提供参考。
管理销售人员报告,包括培训销售人员正确填写报表,存档日报和月报
本文利用信息博弈论分析激励强度的确定,分析其他因素替代效应,对于有效管理销售人员具有重要的参考价。
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