问题详情：
（20分）随着*古代社会的发展，选拔人才的制度也不断地变化，以适应社会和统治者的需要。 阅读下列材料，结合所学知识回答问题。
材料一 西周各级贵族不仅世袭所占有的土地和人口，而且还世袭其职务和待遇。
——岳麓版教材《*文明历程》
材料二 随着社会的发展，血缘关系的松弛，宗法制遭到破坏，以之为基础建立的分封制也很难继续存在下去了。战国时期已经开始用立*功便授官爵的制度替代西周以来的人才选拔制度，秦和汉初基本沿袭。 ——岳麓版教材《*文明历程》
材料三 汉代以察举为主的选官制度，实现了由夺天下到治天下的转变，解决了战国以来*功爵制和养士制不适应治理国家的问题„„而且以儒家思想理论统一了官吏的价值标准，造就了一批以文人为主的职业官吏，适应了和平年代治理*集权统一国家的需要。
——岳麓版《*文明历程》教师教学用书
材料四 东汉末年开始，朝廷采用由地方名人将本地士人按才能分别评定为九等（品）、朝廷再按等（品）任命的人才选拔制度。但这一制度逐渐出现很多弊端„„出现“累世公卿”的现象。魏晋南北朝时期，家世门第的高低日益成为选官的标准。
——岳麓版《*文明历程》教师教学用书
材料五 隋朝建立以后，面对衰败的士族，改变仅仅体现士族利益的选官制度就提上了日程。„„隋朝首先开创了通过文化水平考试选拔人才的制度，这一制度为唐朝所继承和完善。 科举制度„„对维护*和社会的稳定起了相当大的作用，成为一种相对公平的人才选拔制度„„成功地笼络、控制读书人，有利于巩固统治„„为官僚队伍提供了相对来说素质较高的人才。历代名臣能相、国家栋梁之中，进士出身的占了绝大多数。 ——岳麓版《*文明历程》教师教学用书
问题： （1）材料一中“不仅世袭所占有的土地和人口，而且还世袭其职务和待遇”指的是*古代那种人才选拔制度？（2分）
（2）根据材料二，导致战国时期*功爵制度取代西周人才选拔制度的原因有哪些？（4分）
（3）根据材料三和所学知识，指出汉代为什么会出现选官制度的变化？察举制度容易产生哪些弊端？（4分）
（4）根据材料四和材料五，指出隋唐创立科举制度的原因和科举制度的积极作用。（6分）
（5）综合上述材料，请你概括*古代选拔官员的标准有什么变化？（4分）
【回答】
题参考*：
（1）制度：世卿世禄制度（2分）
（2）原因：宗法制和分封制遭到破坏（4分）
（3）原因：*功爵制和养士制不适应和平年代治理国家的需要。弊端：容易出现任人唯亲和形成小集团（言之有理亦可得分）。（4分）
（4）原因：士族的衰败。（2分）积极作用：维护*和社会的稳定，成功地笼络、控制读书人，有利于巩固统治，为治理国家提供高素质的人才。（4分。任答两点给4分）
（5）标准变化：从注重门第出身到注重德才兼备（或者注重才能）。（4分）
知识点：古代*的*制度
题型：综合题
